Mapeamento das necessidades de capacitação

Planejamento para 2019

Prezado(a) Gestor(a),

A PROGEP/DADEP/CODEPE, com base no Plano de Desenvolvimento dos Integrantes da Carreira dos Cargos Técnico-administrativos em Educação-PDIC, na Norma do Programa de Capacitação, e na Ação nº 46 do Planejamento Anual, solicitamos o preenchimento do questionário eletrônico para levantamento das necessidades de capacitação.

Disponível em: http://questionarios.ifsul.edu.br/index.php/422589

 As informações coletadas permitirão a Elaboração do Plano Anual de Capacitação, bem como a definição de prioridades, o Planejamento Orçamentário e darão subsídios aos pareceres da CODEPE nos projetos de capacitação propostos para o ano de 2019.

Orientações para o preenchimento:

Antes do preenchimento solicitamos ao Gestor promover a discussão interna nas respectivas coordenadorias e instâncias hierárquicas sob sua responsabilidade, observando a seguinte metodologia:

1. Identificar o planejamento da unidade (coordenadoria) no Plano de desenvolvimento Institucional-PDI, Metas e Plano de Ação;
2. Promover a discussão entre os servidores da unidade para apontar as demandas de capacitação a partir dos objetivos, metas e ações identificadas anteriormente;
3. Os interesses individuais devem ser considerados de acordo com o planejamento institucional;
4. As demandas sistêmicas e de representação devem ser preenchidas pelos Gestores da Unidade.

Sugerimos que o questionário seja preenchido por um representante de cada coordenadoria e da gestão da Unidade Organizacional.

Finalmente, salientamos que o preenchimento do questionário deve observar, além do PDIC, os conceitos e diretrizes da Política Nacional de Desenvolvimento de Pessoal, instituída pelo Decreto Nº 5.707/2006.